Die richtigen Leute für komplexe Positionen finden

In einer wettbewerbsintensiven Arbeitswelt sucht VentureLink spezialisierte Fach- und Führungskräfte für anspruchsvolle Positionen. Der Fokus liegt dabei auf den Bereichen Finance (M&A, Private Equity & Corporate Finance) und Data & Digital.

mandaco und VentureLink arbeiten im Bereich Karriere in M&A-Aktivitäten zusammen. Ziel ist es, Studenten und junge Berufstätige auf ihrem Weg zu einer Karriere in M&A und PE zu unterstützen und zu begleiten.

VentureLink spielt außerdem eine Schlüsselrolle bei der 'Career Week', die von mandaco in Zusammenarbeit mit EMERGERS und der Bristol University Business School organisiert wird. Die 'Career Week' ist eine, wenn nicht sogar die führende europäische Online-Recruiting-Messe für Studenten und Young Professionals in M&A und PE.

Unsere Artikel in der M&A Review

10 Apr 2025
M&A Review
Kreieren Earn-outs Wert – oder nur Komplexität? Eine empirische Untersuchung für Kontinentaleuropa

Earnouts sollen Käufer in M&A Transaktionen vor Überzahlung schützen, da Informationsasymmetrien abgebaut werden und der endgültige Kaufpreis teilweise auf der künftigen Leistung des Zielunternehmens basiert. Verschiedene Wissenschaftler haben die Wahrnehmung von Earnout-Deals durch die Kapitalmärkte untersucht und dabei erhebliche abnormale Renditen festgestellt. Diese Studien konzentrieren sich vor allem auf die angelsächsischen Länder und China und nutzen Daten aus der Zeit vor COVID. Ziel dieser Studie ist es daher, die Reaktion der Kapitalmärkte auf Earnout-Deals in Kontinentaleuropa im Zeitraum von 2012 bis 2022 zu untersuchen. Unsere Ergebnisse zeigen, dass Earnout-Deals in Kontinentaleuropa signifikant besser abschneiden als Non-Earnout-Deals und besonders in Zeiten hoher Unsicherheit von Vorteil sind. Dies zeigt deutlich, dass Earnouts bei aller Komplexität echte Wertgenerierer sind.

10 Apr 2025
M&A Review
Ergebnisse einer Mehrfachfallstudie auf Basis von Expertenbefragungen: Erfolgsfaktoren von Corporate-Venture-Capital-Investments in Start-ups

Neueste Studienergebnisse auf Basis von Expertenbefragungen belegen, dass Corporate-Venture-Capital-Investments in Start-ups in den vergangenen zehn Jahren deutlich an Bedeutung gewonnen haben. Bei näherer Betrachtung zeigt sich, dass die Beachtung bestimmter Faktoren einen fundamentalen Beitrag zur Zielerreichung leisten können. Wichtige Faktoren stellen dabei neben der obligatorischen Erreichung finanzieller Ziele die Erreichung strategischer Ziele, die Qualifikation und Motivation der Investmentmanager, die Eignung der Gründer und des Start-up-Managements, die qualifizierte Managementunterstützung des Start-ups durch den CVC-Investor, die Schaffung von Mehrwert für das Start-up sowie das Monitoring des Start-ups dar. Der folgende Beitrag soll diese Faktoren und ihre Relevanz intensiver beleuchten.

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